Despidos en la fábrica de galletitas de Albardón: echaron a cuatro trabajadores y crece la preocupación en la planta

En la jornada de ayer, cuatro trabajadores fueron despedidos de la Planta Dilexis San Juan, conocida en Albardón por su producción de galletitas, lo que generó fuerte preocupación entre los empleados que continúan en la planta.

Entre los desvinculados hay un líder y tres operarios del sector de empaque. Según trascendió, el líder es oriundo de Rawson, mientras que los operarios provienen de Albardón y Angaco.

De acuerdo con lo que se les informó, la decisión se tomó por reducción de personal. Tras comunicarles la medida, desde la empresa les indicaron que deberán presentarse nuevamente en dos días hábiles para recibir detalles sobre la modalidad de pago de sus indemnizaciones.

Entre los trabajadores existe el temor de que la compensación económica sea abonada en cuotas, una práctica que, según comentan dentro de la planta, la firma viene aplicando desde que asumió el actual propietario, Alejandro Ripani. Antes de la reciente reforma laboral, este tipo de modalidad era considerada ilegal.

El clima dentro de la fábrica es de incertidumbre y preocupación, ya que quienes continúan trabajando aseguran que no recibieron explicaciones claras sobre los motivos de los despidos ni si habrá nuevas cesantías.

Muchos de los empleados dependen exclusivamente de este trabajo como única fuente de ingresos, por lo que la situación generó alarma entre las familias vinculadas a la actividad.

A esto se suma un malestar que, según relatan los operarios, viene desde hace meses. Denuncian que desde hace más de medio año el pago de la quincena se viene realizando en dos veces, lo que complica la economía de los trabajadores.

En este contexto, también cuestionan la falta de respuestas del sindicato de la industria de la alimentación, al que acusan de no intervenir frente a los reclamos que se vienen manifestando dentro de la empresa.

Muchos empleados habían depositado expectativas en que el cambio de propietario traería mejoras en las condiciones laborales y en la estabilidad del personal. Sin embargo, aseguran que la situación no cambió y que el temor a nuevos despidos crece día a día dentro de la fábrica.